Ronde tafel gesprek met leden van de werkgroep HRMatch
11 maart 2011HRMatch is de naam van de werkgroep die door een aantal organisaties verenigd in een informeel samen-werkingsverband in het leven is geroepen. Deze werkgroep heeft in opdracht van de overheidstafel onderzoek gedaan.
Als sponsor hebben gerenommeerde organisaties en overheidsinstellingen opgetreden. Een aantal van de onderzoeksresultaten:
- Niet de harde vaktechnische maar interpersoonlijke en bedrijfskundige competenties bepalen de ICT'er van de toekomst
- ICT'er moet meer verander-, bedrijfs- en organisatiekundige competenties ontwikkelen voor een goede samenwerking met het bedrijfsproces;
- Niet ICT'ers, die werkzaam zijn in bedrijfsprocessen, moeten over meer IV competenties (dat zijn geen ICT competenties, maar competenties die het samenwerken van "het bedrijfsproces" met ICT mogelijk maken, bijv. demand, specificeren, accepteren, voor niet-ICT'ers in het bedrijfsproces.
- 414 uitspraken over het al dan niet toenemend belang van 69 competenties vanwege 6 beïnvloedingsfactoren.
De Ronde Tafel Conferentie wordt ingeleid door een verslag te doen van het verloop en de uitkomsten van het onderzoek. Het gesprek zal gaan over die competenties of competentiegebieden die zich voor ontwikkeling kwalificeren. Het resultaat is bruikbaar voor het in gang zetten van aangepast beleid met betrekking tot competentieontwikkeling, zowel gericht op individuen als de organisatie als geheel. U kunt zich aanmelden voor de RTC op 12 april om 16:00 uur aanstaande, te Utrecht via info@novi.nl
XiiM geeft ook presentaties naar aanleiding van dit onderzoek. Wilt u hierover meer informatie of het onderzoeksrapport ontvangen, neem dan contact op met Hogeschool NOVI op nummer 030-7115615 of mail aan info@novi.nl